这是继公司陈南怡同志获第二届“香城工匠”称号后的又一殊荣。近年来，金杯塔牌高度重视高技能人才队伍培养工作，不断引导员工苦练技术本领，提升技能素质，在公司上下形成了“比、学、赶、帮、超”的良好氛围，激发了广大员工学技能的热情，并涌现出了一批爱岗敬业、精益求精、技术过硬的高素质一线技术、生产员工，有力推动了企业发展，生产制造部刘颖韬、陈林两位同志就是其中的突出代表。

刘颖韬同志拥有电线电缆挤塑操作技术专长，获得6项实用新型专利，在开展设备安装调试、技改、质量管理、新产品开发等指导的同时，充分发挥自身技术能力，积极做好工艺技术传帮带，进行师带徒教学培养，进行全方位人才体系打造，使电线电缆行业技术人才得以传承；陈林同志获得5项实用新型专利，创新建立 “五层防线”理念和体系，将自主维护当先、设备人员专业点检、维修人员应急抢修、“改造定修”、点检与维修相结合等理念，导入到生产现场中，使设备管理全面从被动式故障抢修转向预防式计划维护，通过项目实施，保障了设备正常运行，并有效降低了设备故障停机率和维修费用。